Los que tienen un conocimiento amplio y profundo son llamados anchos, y los que son rectos y virtuosos son llamados elegantes.

Somos una empresa educativa con antecedentes de conocimientos de alto nivel y antecedentes de recursos. Nuestra empresa es una escuela. El éxito de la escuela depende de si tiene maestros y excelentes estudiantes. El éxito de la empresa también depende de si tiene excelentes líderes y excelentes empleados. Solo bajo la guía de la estrategia corporativa y bajo el liderazgo de los líderes de la empresa todos los miembros pueden lograr los objetivos de la empresa, lo cual es ideal para que la empresa y los empleados crezcan juntos. Cuando todos los empleados dominen el "conocimiento amplio y profundo" y trabajen duro por una causa "positiva y virtuosa", esta empresa será la empresa de mayor responsabilidad social, y estas personas son las personas de mayor responsabilidad social.

Como empresa de tecnología educativa con recursos académicos de universidades nacionales famosas como la Universidad de Pekín, la empresa no solo tiene académicos y profesores con "conocimiento amplio y profundo", sino que también está haciendo una educación "positiva y virtuosa". Meisi Education Technology Co., Ltd. tiene las características de "Boya" y está comprometida con el concepto de aplicar la psicología como principio teórico a la práctica de la educación básica, para abrir un vasto mundo espiritual para que los jóvenes crezcan saludablemente. Nuestro propósito no es solo una institución de difusión de conceptos educativos, sino también una institución innovadora de conceptos educativos. Establecemos un sistema educativo que estandariza y divulga los resultados de la investigación, y somos una institución que lidera la dirección de desarrollo de la educación.

Nuestra misión es ser una institución de difusión de conceptos educativos, pero también una institución innovadora de conceptos educativos, y construir un sistema para estandarizar los resultados de la investigación de la educación juvenil.

Nuestro negocio: Estamos comprometidos a aplicar la psicología a la integración de la "producción, el aprendizaje y la investigación" en la educación básica, para lograr una situación de ganar-ganar tanto para la academia como para la industria.

Nuestro equipo: La empresa cuenta actualmente con un equipo cerebral externo compuesto por profesores de la Universidad de Pekín y conocidos profesores de gestión, un comité de expertos compuesto por expertos en psicología y educación de Beijing, Qing, humanos y profesores, un gerente de gestión con una amplia carrera educativa y calidad profesional, y un equipo de trabajo compuesto por 200 jóvenes llenos de vitalidad y sueños.

Ahora poseemos marcas educativas conocidas como "Meisi China Youth Growth Training Camp", "HELLOC Youth Connection", "Selección de talentos de estilo chino juvenil", "Serie de crecimiento mental", "Serie de crecimiento de habilidades de aprendizaje", etc. Es una institución líder en el campo de la investigación de educación psicológica juvenil en China.

Nuestro futuro: Con Beijing como nuestra sede, construiremos diez sucursales en diez ciudades centrales de todo el país en 2015 y nos convertiremos en una de las instituciones relacionadas con la educación más grandes de China en 2018.